682 Manager wurden diesmal befragt. Nur vereinzelt gebe es „Exzesse“, sagen Führungskräfte.
Der typische Topmanager der ersten Führungsebene verdient insgesamt 182.100 Euro (Grundgehalt und Prämien) brutto im Jahr, hat 204 Mitarbeiter unter sich, trägt Verantwortung für ein Budget von 77 Mio. Euro, befindet sich 63 Tage pro Jahr auf Dienstreise und leistet 17 Überstunden pro Woche.
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